居住在首尔的42万外国居民中中国同胞为23万名，占高达57%的比例。特别是西南圈地区居住着13万的中国同胞，占总人数的55.9%，属于大规模集聚地区。西南圈内各自治区的中国同胞比重依次为永登浦区(50,199名, 21,3%), 九老区(37,703名, 16%), 衿川区(22,523名，9.6%), 冠岳区(21,245名, 9%)      3月4日首尔市针对大规模居住在九老、衿川、永登浦、光岳区的中国同胞出台了「首尔西南圈民官协议体」，就确立公共秩序及治安，减少中国同胞子女教育的落差，理解中国同胞文化等相互文化尊重方面积极开展合作。      首尔西南地区民官协议体将透过3个分科委员会来推动治安、教育、社会文化等3个领域别的6个细部目标、16个执行课题。      治安小组为确立西南圈内的公共秩序及环境建设，将以开展公共秩序教育及公益活动，民官合作确立公共秩序，预防及杜绝犯罪构建安全环境为具体目标从而推进公益活动，犯罪预防设计等5个执行课题。 教育小组为培育多元文化环境中的国际化人才，将以减少教育落差，支援自信心培养等健全成长，构建国际化教育环境为具体目标从而推进学习及学校运营的适度化等6个执行课题。      社会文化小组为构建多种文化的共存及共生的氛围，将以筹划地区居民的交流活动，开发中国同胞的文化特殊性，提高多元文化的接纳性为具体目标从而推进地区居民间相互交流活动等5个执行课题。

     首尔市日前与越南顺化市自来水公社就自来水领域进行交流与合作、共享自来水优秀技术知识签署了谅解备忘录，以此为首尔市扩大海外自来水事业奠定了基础。      越南顺化市是越南中北部地区的重点城市，面积约为5,054㎢，是首尔市的六倍，人口有112万人。顺化市自来水公社是掌管顺化市自来水的公共机构，共运营31个净水厂，供水人口为85万人，供水率达73.5%。      根据谅解备忘录，两个机构将通过自来水政策培训等活动，分享净水厂管理等自来水政策及技术经验，实施自来水设施诊断及咨询等活动，不断扩大技术领域交流。      自2012年起，首尔市针对国外城市自来水部门工作人员，进行自来水政策培训。截至去年末，共有23个国家、37个城市的70名工作人员参加了政策培训。首尔市计划今年也分三次，针对30余名进行培训。      此外，国外自来水事业部门的负责人也纷纷访问首尔市。2015年3月2日，斯里兰卡城市建设自来水部副部长Dunesh Gankanda和自来水公社会长K.A.Ansaar等10多人访问了首尔市自来水事业本部及永登浦阿利水净水中心，并对相关设施进行了参观学习。

     在国际青年旅舍联盟(Hostelling International)主办的“2014年世界最好的青年旅社HI5ive奖项(2014 World’s best hostels ‘HI5ive Awards’)”中，Hi首尔青年旅舍获得“最舒适旅舍(Most comfortable hostel)”类别的最优秀青年旅舍奖。      “HI5ive”颁奖典礼每年一届，今年的仪式于2月9日在西班牙托莱多举行，这里也是举办国际青年旅舍联盟首席执行官会议的地方。活动评估机构为国际青年旅舍联盟（成立于 1932 年），这是一家拥有370万会员的具有公信力的机构。      2014年度评估是针对94个国家的4,000多个旅舍为对象进行的。具体根据2014年实际使用青年旅舍的顾客评价为基础，分“最舒适旅舍”、“最亲密旅舍”、“最环保旅舍”、“最满意旅舍”、“最棒旅舍国家”等五个类别进行。      目前，首尔市委托青少年团体运营两家青年旅舍（首尔市青年旅舍、Hi首尔青年旅舍），为国内外青少年的旅游、住宿及相关活动提供支援。      自2011年3月开业以来，Hi首尔青年旅舍入住客人总数突破了60万人（截止2015年1月末），中国、俄罗斯、德国、美国、香港等106个国家和地区的74,338名外国游客曾入住Hi首尔青年旅舍。 •查看Hi首尔青年旅舍信息 : hiseoulyh.com/ch/ (中文) 客房1 – 3人间 客房2 – 10人宿舍 客房3 – 3人宿舍 休息室 会议室 旅舍全景 正门 后门

     首尔市公布了2015年女性政策方向。首尔市参与社区活动的女性比例达到78.7%，处于重要地位，考虑到这一点，今后将在“村落共同体”和“社会经济”中寻找女性政策的解决方案。      女性的社区活动虽然对社区起到了积极的影响，但仍处于没有经济补偿的志愿者水平。其核心是帮助女性社区活动发展成合作社、社会企业、社区企业，从而进入社会经济，持续创造就业岗位。      到2018年为止，新建国立、公立幼儿园中的100家以及新设日间护理中心的10%将委托给地区内合作社等社会经济组织运营。社区和社会企业也将参与缺粮儿童的伙食供应，到2018年将转换成有妈妈味道的“家常便饭”。      除此之外，首尔市还将支援设立把高学历的工作经历中断女性与教育服务相连接的合作社，组织学校合作社推广团，大幅度增加学校商店、见习旅行、校服等与学校有关的合作社。      打造有共识的女性相互分享信息、相互照顾的“女性共同体”，集中支援健康、高龄女性、单身女性家庭、安全领域。支援费用、场地等所有支出。      截至2018年，所有洞居民福利中心都将设有基础设施“女性关爱屋（暂定）”，也会依次开设各区域枢纽设施。与大学合作，让社区平凡女性担任中心领导，开设社会经济企业MBA教育课程。 1人女性家庭社区成功案例      “想念合作社”是为单身女性家庭成立的女性主义合作社，在麻浦区运营着cafe food 游荡车站。游荡车站帮助女性独立，以生产咖啡和销售为目的，旨在成为为单身女性家庭提供解决方案的社区空间，正与“想念合作社”一起发展成专为麻浦区单身女性家庭提供服务的村落共同体。 高学历的工作经历中断女性合作社成功案例      韩国创新女性研究合作社(KOWORC)是高学历 的工作经历中断女性成立的女性合作社，是工作经历中断 女性通过合作社创造就业岗位的案例。      2013年举办了成 立大会，正积极开展活动，是为企业或公共机构提供政策开发和研究用人服务的合作社。 引进了自定上下班时间、小时制等制度，防止女性的工作经历中断，同时解决了兼顾家庭与工作的难题。 女性中心合作社成功案例      幸福中心生活合作社联合会是女性会员成为生活合作社 主体和生产者的案例。幸福中心生活合作社运营着14个 会员生活合作社组织和26个卖场。      幸福生活合作社的特点是会员、活动家、理事长、董事大多数都是女性，为了能让女性成为引领组织的群体，定期组织女性领导能力、女性生产者和消费者交流会以及相关论坛，展开在生产的农产品上粘贴女性生产者姓名的“寻找女性生产者姓名运动”，重估女性劳动价值，并在农村推广男女平等文化。      还成立了合作社福利基金，从2012年开始支援女性合作社和组织，“感觉良好作坊”等合作社正在创造女性工作岗位。 父母社区发展为合作社的案例      城北洞的“城的儿子合作社”是寻访历史的父母社区发展成合作社的案例。      城北洞地区拥有很多历史文化遗产，因此开展了与儿子一起寻访文化遗产的项目，随着通过共同体寻访文化遗产需求的增加，活动家们出资成立了合作社。主要工作是培养历史文化解说员和运营寻访历史文化项目，被认证为城北区的社区企业。

     目前居住在首尔的外国劳动者有约9万名，他们的首尔生活如何呢？      经首尔市的情况调查显示，他们来到韩国的目的主要是“可以挣较多的钱(45.8%)”，每天平均工作11小时，平均工资为189万韩元。      他们对首尔的生活相对满意，而对于“就业信息、教育、支援设施”方面的呼声较高。对于初期定居时的困难，大部分认为是沟通交流问题，而目前90%认为韩语交流不存在障碍。      2014年12月，首尔市以700名外国劳动者为对象，针对“居住首尔的外国居民生活环境”开展了居住、劳动、生活环境等11个领域、共93项内容的调查。      此项调查为首次实施，目的在于了解占首尔外国人居住人口1/4的外国劳动者的生活情况以及困难不便之处，并将相关内容反映到政策当中。      目前居住在首尔并从事单纯劳务、装备机械及组装、服务、销售等领域的外国劳动者为8万9620名，占41万5059名首尔外国居民的22%。(2014年行政自治部门外国居民统计) <首尔生活综合满意度为“相对满意”,每天工作11小时,平均薪资189万韩元>      首先，外国劳动者对首尔生活环境的综合满意度为3.57分（5分为满分），调查结果为“相对满意”。 [外国居民生活环境综合满意度]      具体细分来看，基础生活环境满意度按比例依次为交通>文化>居住>医疗，呈现“相对满意”(3.57分)的水准。外国居民相关生活环境满意度按比例依次为接纳态度>支援设施>设施运营，呈现“一般满意”(3.17分)的水准。      调查结果显示，对于赴韩原因回答“可以挣较多的钱”的外国劳动者占45.8%，呈最高比例，每天平均工作11小时，月薪平均为189.7万韩元。薪资分布情况为151~200万韩元占47.8%, 201~250万韩元占24.8%, 100~150万韩元占15.3%, 251~300万韩元占7.0%。同时，中国等外国国籍同胞即访问就业者的平均薪资(192.4万韩元)比泰国、菲律宾等非专业再就业者(151.9万韩元)的薪资高40万韩元。 <单独住宅, 半全租房(押金2千万韩元未满·月租20~40万韩元)呈最多>      居住的住宅形式最多为单独住宅(44.1%)，然后按比例依次为低层公共住宅·多户住宅·单元楼(41.4%), 公司宿舍(6.2%), 公寓(6.2%)，并且有押金的月租(63.7%)形式最多。      平日的休闲娱乐活动主要为收看电视(54.3%)或休息(29.8%)，周末则约朋友或亲人等开展活动(33.4%)的居多。外国劳动者10名中有8名表示最近1年内未在首尔进行文化、体育活动。 <健康保险加入率41.5%, 未加入原因为保险费昂贵占42.7%, 身体健康占16.7%> 医疗服务领域的外国劳动者健康保险加入率为41.5%，呈较低值，未加入原因首要原因是昂贵的保险费(42.7%), 其次是身体健康(16.7%)。主要使用的医疗设施按比例依次为普通医院(46.9%), 药店(12.9%),宗教设施内的医疗服务(5.8%), 保健所(4.6%)。      此外，关于韩国医疗环境的不便之处，按比例依次为较高的诊疗费用(45.5%), 医疗机关的信息不足(28.6%), 外国居民专门医院等不足(26.7%), 外语服务不足(14.2%)。 < 最需要“就业”相关信息·设施·教育, 90%可以进行韩语交流>      网络使用率为42.1%, 使用网络博客等媒体平台的情况占28.4%，呈较低值。然而持有智能手机(可以联网)的比例为88.3%，SNS使用率也高达70.0%。      生活所需信息主要通过“周边人”获知的比例占64.4%，而最需要的信息为“就业相关信息”(40.8%)。日后希望增设的设施和活动中，“就业教育”相关内容也占绝大比例。获取信息时的不便之处按比例依次为“难以找到必要的信息”(42.0%),“信息不够准确”(15.1%)，“不知是否为最新信息”(12.1%)等。 [日后希望增设的外国人支援设施&希望参与的活动]      初期定居时，在沟通交流(46.2%)上遇到很大困难，而目前绝大部分(90.1%)的外国劳动者已不存在韩语交流上的问题。其中，87.5%还具有韩语阅读理解能力。      此外，遭遇的困难还包括偏见歧视/差别待遇(40.1%)，而非专业就业者目前生活最大的困难与初期定居时相似，仍认为是沟通交流(26.0%)。      生活中遇到困难时，经常伸出援助之手的对象按比例依次为“韩国本地人”(35.7%), 配偶(28.8%)。其中主要获得“精神上的沟通及安慰”(46.9%)。      对于“是否希望延长滞留时间”的相关问题，92.7%的人回答希望延长，其中78.9%表示希望将滞留时期延长至3年以上。      对于“外国居民最需要的首尔政策”的问题，回答比例依次为“居住、医疗等基本生活安定政策”(29.2%)，“早期定居教育(韩语教育)”及咨询(25.0%),“就业支援政策”(22.8%)。

     首尔市在不能供给干净自来水的秘鲁查西马约市建设了“圣拉蒙净水厂”，为生产安全的自来水打下了基础。      首尔市从2012年开始推进秘鲁查西马约市的自来水设施改善事业，于2014年完成了改良自来水管、维修取水设施等第一阶段的第一步工作后，2015年2月，第一阶段的第二步工作圣拉蒙净水厂竣工，并于2月27日（当地时间）在秘鲁查西马约举办了竣工典礼。 竣工典礼照片 竣工典礼照片 圣拉蒙净水厂剪彩 圣拉蒙净水厂全景      首尔市投入了对外合作基金3.2亿韩元，竣工的圣拉蒙净水厂拥有平均每天生产3千吨自来水的设施，是使用首尔市优秀的自来水技术和韩国产材料建设而成。 ** 首尔市对外合作基金(ODA : Official Development Assistance) : 是增进首尔市和外国地方政府交流合作的经费，用于援助外国地方政府所面临的灾害等。      对秘鲁查西马约市自来水设施改善事业的支援始于2012年5月，当时，南美首位韩国人市长的郑兴元（音译）在访问首尔市长朴元淳的时候提出了自来水设施改善请求。      未来，首尔市将开发最适合小规模城市的事业模式，继续支援因恶劣的自来水设施而不能顺利供水的发展中国家改善设施。 秘鲁查西马约市自来水设施改善事业概要 事业名称 : 秘鲁查西马约市自来水设施改善事业(ODA) 事业时间 : 2013~2018年（按地区分3个阶段进行） 预 算 : 约27亿韩元 事业内容 : 改良自来水管道，维修取水厂、净水厂和水库，设置计量器等 推进方法 : PMC 服务 各阶段推进内容 1阶段事业 : 圣拉蒙市自来水设施改善事业(2012~2015年) – 经 费 : 9.66亿韩元 2阶段事业 : 拉默赛德自来水设施改善事业(2015~2017年)– 经 费 : 14.4亿韩元 3阶段事业: Pichanaki自来水设施改善事业(2018年) – 经...   Read more

     加入“汽车限行制”不仅在首尔市内的公共机构，还能在民间1057个店铺享受加油费、洗车费等优惠。      从2003年开始实施的“汽车限行制”是市民自行在周一至周五5天中选一天定为休息日，在车上贴上汽车限行制的电子标签，并在选定的日期不运行车辆的实践方法。以2015年1月末为基准，首尔市内登记的241万台汽车中有30.9%，即74万辆汽车加入了此制度。      首尔市面向参加汽车限行制的车辆提供减免汽车税、减免隧道通行费、优惠公营停车场停车费等公共部分的奖励，同时，也在寻找电动车汽车共享企业、眼镜店、送花、饭店、银行等各种民间部门的奖励加盟店。   领域 优惠内容 店铺个数 民间部门 加油费 每升优惠10~30韩元 11 洗车费 优惠5~10%或1000韩元 7 汽车维修中心 优惠5~15% 946 饭店就餐费 优惠5%或提供饮料 3 体检费等 优惠10% 7 汽车定期检查费 优惠10% 13 公共部门 (首尔市) 汽车税 减免5%   隧道通行费 减免50% (2,000韩元→1,000韩元)   公营停车场 优惠 20~30%停车费   居住者优先停车区划 被选定时给予加分   诱发交通拥挤费 减免20%        与此同时，参加汽车限行制的车辆中电子标签已满5年的车辆应在90日内重新办理，如不重新办理将视为自动退出。但在引进此制度的初期为了防止因制度变更而发生混乱等现象，在2006~2010年度发放的约60万张电子标签在2016年3月30日之前重新办理即可。      未来，首尔市将与区厅和洞居民中心一起持续推进参加汽车限行制的宣传，计划加强管理加入后揭下电子标签或不遵守停运日等违反制度的现象。汽车限行制在19个地点设有射频识别系统（RFID），启动52台固定型传输器，针对2014年违反3次以上的13366车辆停止提供优惠。同时计划利用移动式传输器加强对现场的管制。

     3月16日~3月20日，首尔市将对有意愿参加“2015年多元文化村落共同体发展支援事业”的共同体进行公开征集，该项目倡导国内外居民聚在一起发掘议题并解决问题。征集活动将通过村落共同体综合支援中心网站(www.seoulmaeul.org)进行。      多元文化村落共同体支援事业主要针对多元文化活动及咨询领域，将向被选定的团体提供500万韩元以内的活动费。      “多元文化活动支援”领域包括为缓解国内外居民矛盾、改善村落环境展开的宣传和公益活动；为改善国内外居民间认识和培育多元性而展开的文化交流活动；为提高国内外居民间紧密度而展开的艺术活动和生活体育活动；国内外居民一起利用地域资源并发掘特殊议题的活动。“咨询支援”的对象是多元文化村落共同体咨询，以及为发展其他多元文化村落共同体展开的活动。      多元文化活动的征集对象为包含居住在首尔或生活圈在首尔的3名以上国内外居民（聚会），从事以外国人居民为对象的事业或有相关经验的非盈利组织、非盈利法人和合作社，咨询支援的征集对象是位于首尔并有丰富的多元文化工作经验的法人和非盈利民间组织、合作社。      首尔市多元文化村落共同体事业在2014年共支援了6个活动（5个村落共同体活动、1个咨询），通过国内外的沟通满足了各种需求，为发展多元文化村落共同体做出了贡献。 咨询：村落共同体综合支援中心 (☎385-2642)

     20岁年龄层的文化观览次数和文化生活花销比其他年龄层要多，他们虽然是文化狂热一族，但对生活的满意度是最低的。      30岁年龄层根据是否已婚，明确分为两个分水岭，一个是大量投资文化生活的潇洒单身女，另一个是比起文化生活更享受养儿之乐的育儿妈妈。 50岁年龄层注重教育，60岁年龄层喜欢活跃于文化艺术社团，与20岁年龄层相比他们的文化生活也很丰富多彩。      首尔文化财团以20岁~60岁年龄层的2,905名为对象，根据结婚、生子、养育、退休等人生的不同阶段对不同的文化生活享受及消费情况进行了调查，并在1月30日发表了｢首尔市民文化生活情况调查｣      调查者的性别为男性876名，女性2,029名，年龄层分为 ▴20岁756名(27.0%) ▴30岁997名(34.3%) ▴40岁728名(25.1%) ▴50岁315名(10.8%) ▴60岁以上109名(3.8%)。      首尔文化财团将年龄层，婚姻情况和有无子女作为参考，对他们的文化欲望，参与度和参与方式，文化生活中的苦恼等进行分析并分为8类群体。 < 8类文化生活群体 > 年龄层 特点概括 20岁 – 通过文化享受克服对现实不满的「文化狂热族」 30岁 – 大量投资文化生活的「潇洒单身女」 – 远离文化生活只享受育儿之乐的「育儿妈妈」 40岁 – 想要陪同成长的孩子在家附近玩耍的 「Friendy」 – 本人对文化疏忽但为了孩子教育进行文化熏陶的 「culture mom」 – 与30岁一样华丽依旧，但感到孤单疲惫的「孤寂单身女」 50岁 -告别育儿的束缚，专注学习文化讲座的 「浪漫族」 60岁 – 用文化满足带动生活满足的幸福的「Active senior」 1. 像朋友一样的爸爸 (Friendy = Friend + Daddy) 2. 为了自身和孩子文化需求强烈的新妈妈一族 (culture mom) 3. 退休后仍然享受消费生活和娱乐活动，积极参与社会活动的50~60岁年龄层 (Active...   Read more

     调查显示，首尔从事社会服务工作者的月均工资为206万韩元，与首尔整体月均工资320万韩元相比，低114万韩元。      调查显示，在社会服务职种里，正式员工占比越大工资越高，正式员工占比越小工资越低。 注：社会服务是指在福利、保健医疗、教育、雇佣、居住、文化、环境等领域，为需要国家和地方自治团体以及民间帮助的所有国民提供基础生活保障，通过支持咨询、复健、照顾、提供信息、使用相关设施、开发能力、参与社会等提高国民生活质量的制度。（社会保障基本法） 2014年首尔从事社会服务工作者的月均工资为206万韩元，时薪为1万3千韩元 -从事社会服务工作者的月均工资比2014年雇佣劳动部公布的首尔市月均工资320万韩元低114万韩元。 -调查显示，首尔从事社会服务工作者的时薪为1万3千韩元，比首尔平均时薪1万8万韩元低。 -调查显示，首尔社会服务各职种的月均工资均比首尔月均工资320万韩元低。 调查显示，在社会服务职种里正式员工占比越大工资越高，正式员工占比越小工资越低 -月均工资最低的职种顺序是133万韩元的“社会服务机构项目运营讲师/儿童福利教师”、158万韩元的“护士助理”、160万韩元的“一般行政职员”。 -“社会服务机构项目运营讲师/儿童福利教师”因儿童共同生活家庭、地区儿童中心的工作特点，临时工和小时工所占比例较高。 <表1> 首尔整体工作者和社会服务工作者的月均工资和工作时间（单位：小时、万韩元）   周平均工作时间 月均工资 时薪 首尔全体工作者 44.7 320.0 1.8 首尔社会服务工作者 40.4 206.4 1.3 注 ：首尔全体工作者月薪是正式员工的定额薪酬+额外薪酬（奖金和特别薪酬除外） 资料 ：2014年各地区企业劳动力调查（雇佣劳动部） 2014年为改善首尔市从事社会服务工作者待遇的就业调查（尹民石〈音译〉副研究委员，首尔研究院） <表2 > 首尔社会服务各职种现状（单位：万韩元、%）   月均薪酬 时薪 正式员工比例 临时工比例 代表 283.3 1.6 97.6 2.4 中层领导 279.0 1.7 97.6 2.4 护士 242.0 1.4 95 5 康复治疗师 220.1 1.4...   Read more

首尔外国游客平均消费是多少？(首尔信息图形第123号) 人均消费为156万韩元，中国游客为232万韩元，消费最多 – 2013年访问首尔的外国游客人均旅游经费为156万韩元 – 按国家划分中国游客人均消费为232万韩元，是消费最多的国家，其次是欧美149万韩元、东南亚115万韩元、其他国家117万韩元、日本60万韩元。 表1. 按外国游客居住国家划分的总支出费用（单位：名、韩元） 区域 件数 总支出费用 (飞机票/船票除外) 中国 853 2,319,357 欧美 176 1,488,991 东南亚 228 1,150,180 其他 142 1,116,914 其他 222 598,314 总计 1621 1,555,371 资料：2013年首尔市外来游客实况调查（被调查人数1621人） 注： 划分为东南亚（香港、新加坡、台湾、泰国、马来西亚）、欧美（澳大利亚、美国、加拿大、英国、德国、法国、俄罗斯）、其他（中东、印度等其他国家） 各项消费情况为购物127万韩元、住宿54万韩元、餐饮费28万韩元、文化艺术费11万韩元 – 在所有访客中有购物消费经验的游客占80.0%，人均消费为127万韩元 – 有医疗消费经验的游客仅占2.3%，但消费额为176万韩元，最高 – 此外，住宿费为54万韩元、餐饮费为28万韩元、文化艺术费为11万韩元、当地交通费为8万韩元 表2.外国游客各类别支出费用（单位：名、%、韩元） 类别 总计 购物 餐饮 住宿 文化艺术 交通 韩国旅行社 医疗 运动 其他 件数 1621 1296...   Read more

     2月4日，首尔地铁公社组建“地铁残疾人专门委员团”，日后将对地铁出入口到乘地铁区域的所有残疾人设施的安装和运营中,反映残疾人的意见。      “地铁残疾人专门委员团”委员共7名，包括残疾人团体活动家崔敏等5名委员和公社干部职工2名。委员们将参加委员团活动全过程，调查残疾人便利设施问题并提出改善方案。      首尔地铁公社一直以来为安装残疾人设施(E/V)而做出了不懈努力。 为残疾人更加方便地使用便利设施，将在指引信号及换乘体系等方便挖掘问题并进行完善。      残疾人便利设施改善调查将由“地铁残疾人专门委员团”为核心进行。2015年3月为止，首先对5个标本站点(混乱站点和换乘站5个)实施调查，之后到11月份为止对全部115个站点进行调查      首尔地铁公社将根据残疾人便利设施改善调查结果为基础，于2015年12月发表“残疾人地铁环境改善方案”。