为了标杆学习首尔市的政策，亚的斯亚贝巴市的迪里巴·库马（Diriba Kuma）市长与高级别公务员等一行22人访问了首尔市。

从市长团到负责实务的公务员、大学教授，亚的斯亚贝巴市对首尔市的可持续城市规划政策以及解决城市问题的经验进行了系统的学习，并将其作为埃塞俄比亚实际政策现场的综合解决方案来使用。以本次培训为开端，截止2018年，计划将访问首尔市时的政策探访对象扩大至全体公务员。

从8月29日至9月2日，首尔市以埃塞俄比亚的亚的斯亚贝巴市的市长团为对象，进行了为期5天的优秀政策分享以及定制型能力强化培训。

本次培训是在亚的斯亚贝巴市的盛情邀请以及世界银行（国际复兴开发银行，IBRD）的支援下才得以成功举办的。在树立、实施城市开发综合规划之前的几年时间里，亚的斯亚贝巴市对世界各城市的发展事例进行了研讨，才最终选择了首尔市作为智能且具有可持续发展性的学习榜样。

通过培训，首尔市以城市开发过程中的蓝图树立、实施过程中的丰富实际案例为基础，进行了介绍。本次培训，以亚的斯亚贝巴所要求的▴交通▴住宅▴环境以及废弃物领域为中心，除了针对首尔历史与城市规划等基本培训外，其教程还包含了新设组织机构、市民沟通、民间合作方案等实际开展政策所必须部分的综合·系统化内容构成。

此外，在培训日程中，还安排进行了访问清溪川、首尔交通信息中心（TOPIS）、麻浦资源回收设施等主要政策事例的现场，以及亲自乘坐大众交通来体验公交车换乘系统。在属于培训最后一天的9月2日（星期五），亚的斯亚贝巴市长团访问了首尔市厅，与朴元淳首尔市长就城市开发领域的持续合作方案进行了讨论，并为开展后续培训活动签订了谅解备忘录。

另外，首尔市也收获了向类似亚的斯亚贝巴这样的32座城市输出38项优秀政策事业的成果。并且，通过与世界银行、亚洲开发银行（ADB）等多边开发银行之间的合作，首尔市为了能够让发展中国家的城市得以发展而分享政策，并为了通过双边乃至多边的合作，达成“可持续的开发目标（Sustainable development goals, SDG）”而正持续不断的努力。